各部門、各公司：
為進一步加強干部隊伍建設，鼓勵集團內部人才的合理流動和有效配置，經集團黨委會研究，決定就陜西西瑞糧油工業(yè)有限公司管理崗位在集團范圍內進行公開競聘。按照管理人員選拔有關規(guī)定，結合公司實際，現將有關事項通知如下：
一、報名范圍
集團范圍內所有正式在崗員工（含實習期和試用期）。
二、競聘目的
1.推進公司人事制度改革，不斷拓寬選人用人渠道，滿足企業(yè)發(fā)展對人才的需求，充分發(fā)掘內部優(yōu)秀人才。
2.以競爭促激勵，充分體現“能者上 平者讓 庸者下”的用人機制，為廣大員工提供晉升通道。
3.營造愛崗敬業(yè)、努力學習業(yè)務知識、增強業(yè)務技能、敢于自我挑戰(zhàn)的良好氛圍。
三、競聘原則
1.公開原則：競聘崗位的任職資格，崗位數量及競聘的內容、流程均向全體員工公開。
2.雙向選擇原則：用人單位根據自身發(fā)展和崗位要求選拔管理人員，員工根據自身能力和意愿自主選擇崗位。
3.競爭原則：通過個人自薦、資格審查、競聘演講、綜合能力評定等確定崗位人選。
四、競聘方式
采取自愿報名，資格審核、競聘演講、領導小組綜合評定、擬定人選公示等程序進行。
五、競聘考評小組
為確保此次競聘工作順利有序的進行，集團成立競聘考評小組，負責公開競聘工作的總體安排和最終結果的審定。
組 長： 陳俊剛
副組長： 殷建輝
成 員： 劉新宇 何洪濤 吳小宏 楊穎虎 楊軍社
邊 輝 仇鵬飛（職工代表）
六、競聘流程
（一）遞交個人競聘報名表
員工根據自身情況，填寫《競聘人員報名表》
（二）公布競聘名單
由競聘考評小組對報名人員進行資格審查和篩選，然后公布參加公開競聘人員名單。
（三）組織競聘演講
組織競聘演講，邀請集團領導、中層干部和部分職工代表參加，競聘考評小組綜合打分評審。
（四）人選公示
競聘考評小組將綜合競聘演講和個人能力素質考察情況，提出擬任人選，在集團范圍內公示。
（五）聘任
公示無異議，由陜西西瑞糧油工業(yè)有限公司聘任，實行6個月試用期，考核不合格者進行解聘，根據情況另行安排工作崗位。
七、時間安排
1.公開報名：2022年3月17日—3月21日
競聘參與人員在集團網站下載《競聘人員報名表》；自行填寫后發(fā)送至郵箱418333602@qq.com，逾期不予接收。
2.競聘演講：2022年3月22日—3月24日（具體時間另行通知）
3.擬定人選公示：2022年3月25日—31日。
集團紀檢監(jiān)察室全程參與監(jiān)督，舉報投訴電話：38412037。
報名聯系人：杜娜
聯系電話：38412012
附件：1.競聘崗位及任職要求
2.競聘崗位報名表
陜西西瑞（集團）有限責任公司
2022年3月16日
